Ausbildung Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung (m/w/x)

Während deiner Ausbildung lernst du verschiedene Facetten der Softwareentwicklung kennen. Dazu gehören unsere Entwicklungsabteilungen im Bereich Backend sowie unsere Qualitätssicherung. Damit du viel dazulernen kannst, schenken wir dir jede Menge Vertrauen und Verantwortung. Gleichzeitig suchen wir Eigeninitiative, Neugierde und den Willen, zu lernen. Deine Aufgaben lauten im Detail:

• Erlernen des Handwerkzeugs im Bereich Softwareentwicklung und zu verschiedenen Technologien wie z.B. PHP oder MySQL
• (Weiter-)Entwicklung von Kundenanwendungen
• Dokumentation und Testing der Software

3 Dinge zeichnen dich besonders aus: Technisches Verständnis, Qualitätsbewusstsein & Lernbereitschaft. Dabei lernst du von einem erfahrenen und ambitionierten Team in einer freundschaftlichen und lockeren Atmosphäre. Vertrauen, volle Einbindung und das Einbringen von Ideen sind bei uns keine leeren Floskeln, sondern werden gelebt und geschätzt. Schließlich haben wir das Ziel dich fest zu übernehmen.

• Realschulabschluss oder Fachhochschulreife mit Gesamtnote „gut“ oder besser
• Hohe Affinität & Interesse für Softwareentwicklung
• Ausgeprägte Auffassungsgabe sowie eine hohe Lernbereitschaft, Ausdauer und Geduld
• sehr gutes Deutsch (C1) & gutes Englisch (B2)

…seit 1998 sind wir der Ansprechpartner für maßgeschneiderte HR-Software und HR-Marketing. Als HR-Pioniere finden wir auf neuen Wegen die optimalsten Lösungen – für passende IT-Angebote und überzeugende Arbeitgebermarken. Wir setzen Standards und leben Individualität, die perfekte Mischung aus Software und Marketing, Konzentration und Spaß, Ratio und Emotionen, Intuition und KI. Unser Team freut sich, mit dir Ideen, Können und Leidenschaft zu teilen – und gemeinsam Erfolge zu schaffen. Mit deinen Ecken und Kanten machen wir aus Unterschieden Stärken und schaffen Freiräume und Perspektiven. Wir freuen uns auf dich & uns!

Dich erwartet: 

• Ein freundschaftliches und kollegiales Umfeld
• Flache Unternehmensstrukturen und stets offene Türen
• Flexible Arbeitszeiten
• Flexible Arbeitsmodelle (Vollzeit oder Teilzeit)
• Trainings und Weiterbildungsmöglichkeiten
• BAV und Kinderbetreuungszuschüsse
• Möglichkeit hybrid zu arbeiten
• Regelmäßige Teamevents und Updates zu Zahlen
• Fitnessangebote, Lauftreffs und Duschen vor Ort
• Tischkicker und Freizeitaktivitäten
• Herzallerliebste Kolleginnen und Kollegen
• Lecker Kaffee, frisches Obst, Snacks uvm.