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Software ist Dein Steckenpferd und Projektmanagement Deine Leidenschaft?! Cool.

IT Projektmanager E-Recruiting (d/m/w)

milch & zucker steht für die Entwicklung von Talent-Acquisition- und Talent-Management-Lösungen. Unsere eigene Recruiting-Software, 130 helle Köpfe und 260 sprühende Hirnhälften sorgen dafür, dass unsere Kunden die passende IT-Lösung für Rekrutierungsprozesse bekommen. Im Spagat zwischen Standard und hochindividuell, menschlicher Intuition und Künstlicher Intelligenz, Ratio und Emotio, Konzentration und Spaß.

  • Tätigkeitsfeld: IT
  • Einsatzort: Gießen
  • Zeitpunkt: Ab sofort oder nach Vereinbarung
  • Art der Anstellung: Vollzeit

Darum geht’s:

Große Projekte mit internationalen Kunden bedeuten vor allem eines: Es geht rund - und Du bist mittendrin. Denn bei Dir und Deinem Team laufen die Fäden zusammen. Du gibst Gas und bremst aus, machst Druck und lässt nicht locker. Und dank Dir wird das Projekt erfolgreich. Das bedeutet konkret:

  • Präsentation der E-Recruiting-Software zusammen mit unseren Beratern/innen gegenüber Kunden
  • Planung und Implementierung komplexer Projekte - strategisch, aber Du packst auch selbst mit an – bei Konfiguration, Dokumentation oder Testing
  • Schnittstelle zwischen Fachabteilungen, der IT-Einheit sowie dem Management auf Kundenseite als Consultant, Sparringspartner & Ideenlieferant zugleich

Das bist Du:

Deine IT-Affinität liegt bei mindestens 110% und als Projektleiter verstehst Du es, ein Projekt nicht nur umzusetzen, sondern es zu führen. Du kannst begeistern und zuhören. Beraten und anpacken. Abgeben und aufnehmen. Und weil man dazu das richtige Rüstzeug braucht, hast Du on top:

  • Einen Abschluss in Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaftslehre o.Ä.
  • Spaß an der Arbeit in interdisziplinären Teams
  • Durchsetzungskraft, in Deutsch & Englisch
  • Interesse an eRecruiting, Talent Management oder der Entwicklung von Web-Anwendungen
  • KnowHow zum Thema Anforderungsmanagement für Standard- oder Individual-Software

Dich erwartet:

Ein freundschaftlich-kollegiales Umfeld

Flexible Arbeitszeiten auf Vertrauensbasis

Flache Hierarchien und offene Türen

Trainings und Weiterbildungsmöglichkeiten

Kinderbetreuungszuschüsse

Betriebliche Altersvorsorge

Regelmäßige Teamevents und Updates zu Zahlen

Employee Referral Programm

Fitnessangebote, Lauftreffs und Duschen vor Ort

Tischkicker und FreizeitaktivitätenLecker Kaffee, Drinks, frisches Obst, Snacks uvm.

 

Dein Kontakt: Julian Kohl

oder bewirb dich per E-Mail an zuwachs@milchundzucker.de.


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